熱線電話:4000-159-178
                  創建簡歷
                  您當前的位置:首頁 > 職場資訊 > 面試秘籍

                  面試沒結果可能有以下三點原因

                  來源:網絡 時間:2020-03-20 作者:東莞招聘會 瀏覽量:
                  面試沒結果可能有以下三點原因1.出現更好的候選人 
                     
                  面試的順序雖說有個先來后到,但并非先到先得。如果在企業招聘有效期內出現了比你的條件更優秀的候選人,即便當初的面試你和企業談得再怎么愉快和睦,“后來者居上”的戲碼也會發生。 
                     
                  對策:你可在面試后的3—5個工作日后主動致電詢問情況,也許比你更優秀的人沒有看上這個公司,那么你的機會就來了! 
                     
                  2.公司找到“性價比”更高的人 
                     
                  也許你是所有面試者中最優秀的那個,但你仍然沒有接到錄用通知。這也不奇怪,買車、買手機、買化妝品……甚至買個菜都要講求“性價比”,企業當然也追求人才的“性價比”。沒等來通知,很可能是企業找到了在同等條件下比你更“便宜”的人。也有可能同等條件下,大齡未婚或者大齡已婚未育的女性就會被涮下去,這種“潛規則”,企業不會對你說實話。 
                     
                  對策:此事錯不在你,放寬心,有實力總會迎來好機會,會有更好的等著你。 
                     
                  3.“卡”在公司上層 
                     
                  別忘了,用人的決定權不在HR、不在部門經理那里。即便HR和部門經理對你百分百滿意,即便在面試時已經把薪資甚至到崗時間都講到了,但有不少職位還是要等上層點頭的,最終決定權還在公司上層領導。 
                     
                  公司的老總們都是“空中飛人”,業務繁忙,他等不了你,只能你耐心地等他。尤其是遇到長假,或者外企的一些假期時,公司老總們都去度假了,最后一關“卡”在了那里。此時稍安勿躁,耐心等候,等個一陣子,可能就會等到好消息。 
                     
                  當然,也有更壞的情況——公司上層意見不統一,或者原本放出的招聘空缺報批總部時,又起了變化,不予批準了。遇到這種情況也只能自認倒霉了,干著急也是急不來的。 
                     
                  對策:無論結果如何,給對方留下大度、專業的職業印象,也許下一次對方HR會主動想起你。
                  分享到:
                  相關推薦
                  暫無相關推薦
                  微信公眾號
                  手機瀏覽

                  Copyright C 2019-2020 All Rights Reserved 版權所有 東莞招聘網

                  地址:東莞市長安鎮太安路長安段551號502室 EMAIL:kf#bnjob.cn

                  粵ICP備19147046號 人力資源服務許可證 ICP經營許可證:粵B2-20201210

                  粵公網安備 44190002004833號

                  用微信掃一掃

                  高清无码中文字幕视频,国产在线高清视频无码,(无码视频)在线观看_首页